Anthropic a déposé confidentiellement une offre publique initiale (IPO) et aurait l’intention de publier son prospectus après la fête du Travail. La société envisage de permettre aux actionnaires existants de vendre des actions lors de son introduction en bourse. Cependant, il n’est pas clair si ces vendeurs seraient des investisseurs précoces, des employés, des dirigeants ou une combinaison des trois.
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Anthropic envisage également des périodes de blocage plus longues que les 180 jours habituels pour les actions qui ne sont pas vendues lors de l’introduction en bourse. Par conséquent, le regroupement pourrait permettre à certaines actions existantes d’entrer sur le marché public dans un premier temps, tout en retardant le moment où un pool beaucoup plus important d’actions pré-IPO sera disponible à la vente.
Pourquoi Anthropic pourrait souhaiter que davantage d’actions soient disponibles initialement
Une introduction en bourse peut inclure de nouvelles actions qui génèrent des liquidités pour l’entreprise ou des actions existantes vendues par les actionnaires. Ces derniers n’ajoutent pas de nouvelles actions en circulation.
Space Exploration Technologies, également connue sous le nom de SpaceX, a déjà démontré pourquoi cela pouvait être important. Seulement environ 5 % de ses actions étaient disponibles à la négociation publique après son introduction en bourse en juin. 911,5 millions d’actions supplémentaires sont devenues éligibles à la négociation après l’expiration de son premier blocage en août 2026. Cela a plus que doublé son flottant (actions disponibles à la négociation publique). Les libérations programmées de blocage pourraient rendre jusqu’à 40 % des actions de SpaceX potentiellement négociables d’ici le 8 décembre.
Anthropic pourrait adopter une approche différente en autorisant la vente de certaines actions existantes lors de l’introduction en bourse et en verrouillant le reste plus longtemps. La société envisagerait également d’appliquer la règle prédéfinie 10b5-1 (plans préétablis qui fixent quand et comment les employés peuvent vendre des actions) et des plans de négociation pour les employés de base (employés qui ne sont pas des cadres supérieurs ou des cadres). Ces plans rendraient les ventes futures des employés plus prédéterminées, même s’ils ne restreindraient pas eux-mêmes le nombre d’actions pouvant être négociées.
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Traduit automatiquement de l’anglais. Le texte original fait foi.
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